Fijar la meta de un indicador
Proponer, acordar y cargar la meta de cada periodo, con la historia del indicador a la vista, para que el semáforo diga algo.
La tarea en cifras
- Te devuelve
- 0,2 h al mespor equipo; hoy toma de 0,4 a 0,8 h al mes
- Elmira hoy
- Acompaña
- Frecuencia
- Trimestral
- Quién la hace hoy
- Ingeniero, Líder
- Versión
- Elmira Junior
Lo que duele hoy.
La meta vive en un correo o en una presentación, y el semáforo no la conoce.
Se fija sin mirar la historia: o es imposible, o se cumple sola.
Cada uno recuerda una meta distinta para el mismo mes.
Un indicador sin meta no dice si vamos bien o mal. Fijarla pide mirar su historia (la línea base y lo mejor que se ha logrado), proponer un número exigente pero posible, acordarlo con quien responde por él y cargarlo periodo a periodo, con el punto en que se pone en riesgo y el que ya es crítico. Si la meta vive en un correo o se queda en una presentación, el semáforo no la conoce, y cada uno la recuerda distinta.
Hoy se hace con
- Persona experta
- Reunión presencial
- Planilla
- Tablero BI
Cada paso, hoy y con Elmira.
Por WhatsApp, Elmira te trae la historia del indicador para proponer la meta. En Obeyaka web la cargas una vez, fija o progresiva, se completa en cada periodo, y el semáforo se pinta solo contra ella.
| Paso | Hoy | Con Elmira |
|---|---|---|
| Juntar la historia del indicador y lo mejor que ha logrado | Planilla, Tablero BI20 min – 45 min | |
| Proponer una meta exigente pero posible | Persona experta, Planilla20 min – 40 min | Sigue a mano |
| Acordarla con quien responde por el indicador | Reunión presencial | Lo decides tú |
| Cargar la meta de cada periodo | Planilla10 min – 20 min | Obeyaka (web) |
| Fijar cuándo se pone en riesgo y cuándo es crítico | Planilla, Persona experta10 min – 20 min | Obeyaka (web) |
| Pintar el semáforo contra la meta, periodo a periodo | Planilla10 min – 20 min | Automático |
La conversación
- Ana, ingeniera de mejora continua
Elmira, ¿cómo le fue al OEE de la línea 2 en el último trimestre?
En las 13 semanas promedió 76,8. La mejor fue la semana 33, con 81,2, y la peor la 29, con 71,5. Las últimas 4 semanas promedian 78,9.
- Ana, ingeniera de mejora continua
Entonces 80 es exigente pero posible. La cargo en la app para el trimestre.
¿Le pasa esto a tu equipo?
Agenda una demo y te mostramos a Elmira haciendo esta tarea.
Más casos de indicadores y medición
- Responder cómo va un indicadorCada pregunta interrumpe lo que el analista estaba haciendo.
- Recoger los datos de los indicadoresEl dato llega tarde, o no llega, y la reunión empieza sin él.
- Avisar los desvíos a tiempoCuando hay apuro nadie revisa, y el desvío aparece en la reunión del mes.