Documenter le standard de travail ou la procédure

Écrire la meilleure façon connue de faire une tâche, avec ses étapes, ses points clés et ses photos, pour que tous la fassent de la même manière.

La tâche en chiffres

Vous rend
Elle ne se répète pas chaque mois
Elmira aujourd’hui
Non couverte
Fréquence
Par projet
Qui la fait aujourd’hui
Ingénieur
Comment elle se fait aujourd’hui

Ce qui fait mal aujourd’hui.

  • Chaque poste fait la tâche à sa façon.

  • La procédure écrite ne ressemble pas à ce qui se fait.

  • Personne ne la met à jour après une amélioration.

Sans standard, pas d’amélioration : chaque poste fait la tâche à sa façon, et on ne sait pas quoi changer. La documenter, c’est observer comment la fait celui qui la fait le mieux, écrire ses étapes, ses points clés et pourquoi ils comptent, photographier chaque étape, la valider avec les opérateurs et la qualité, et l’afficher au poste. On l’écrit dans Word ou dans le système documentaire, et la maintenir vivante coûte.

Se fait aujourd’hui avec

  • Réunion en présentiel
  • Sur le terrain
  • Papier et tableau blanc
  • Présentation
  • Système de l’entreprise
Avec Elmira

Chaque étape, aujourd’hui et avec Elmira.

Elle ne la fait pas : les standards arrivent avec un module ultérieur d’Obeyaka, après le lancement.

ÉtapeAujourd’huiAvec Elmira
Observer comment la fait celui qui la fait le mieuxSur le terrainC’est votre décision
Écrire les étapes, les points clés et leurs raisonsPapier et tableau blanc, Présentation1 h – 3 hToujours à la main
Photographier chaque étapeSur le terrain15 min – 45 minToujours à la main
Le valider avec les opérateurs et la qualitéRéunion en présentiel30 min – 1 hToujours à la main
L’afficher au poste et le publier dans le système documentaireSystème de l’entreprise, Papier et tableau blanc15 min – 30 minToujours à la main

La conversation

Pas de conversation d’exemple : l’application web d’Obeyaka le fait, ou cela arrive plus tard.